Ausbildung in Lippe bleibt stark – Zahl der Verträge über NRW-Durchschnitt

Die Sicherung von Fachkräften bleibt eine der größten Herausforderungen für Unternehmen in Lippe. Doch die Region setzt erfolgreich auf Nachwuchsförderung: Die Industrie- und Handelskammer Lippe zu Detmold (IHK Lippe) meldet für das Jahr 2024 insgesamt 1.262 neu eingetragene Ausbildungsverträge. Damit liegt Lippe 1,2 Prozent über dem NRW-Durchschnitt und deutlich vor vielen anderen Regionen.

Besonders erfreulich ist die Stabilität der gewerblichen Eintragungen mit 566 Verträgen (Vorjahr 567) sowie der Anstieg bei den kaufmännischen Ausbildungen auf 696 (Vorjahr 680). Trotz wirtschaftlicher Herausforderungen setzen die lippischen Unternehmen weiterhin auf das bewährte duale Ausbildungssystem, um die Fachkräfte von morgen zu sichern.

IHK Lippe engagiert sich für Ausbildung

Die IHK Lippe unterstützt aktiv die duale Ausbildung und informiert Schülerinnen und Schüler, Eltern sowie Lehrkräfte über die vielfältigen Karrierechancen. Neben persönlichen Beratungen vor Ort organisiert die Kammer auch Azubi-Speed-Datings und Ausbildungsmessen, um junge Menschen mit potenziellen Ausbildungsbetrieben zusammenzubringen.

Bundesweite Kampagne #könnenlernen

Zusätzlich beteiligt sich die IHK Lippe an der deutschlandweiten Kampagne #könnenlernen, die Jugendlichen die vielfältigen Chancen einer Ausbildung näherbringt. Echte Auszubildende betreiben den TikTok-Kanal „@die.azubis“ und teilen dort authentische Einblicke sowie Bewerbungstipps. „Diese Initiative zeigt, dass eine Ausbildung eine wertvolle Alternative zum Studium ist und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet“, betont Martin Raithel von der IHK Lippe.